人才服務
在新一輪產業變革加速推進、新業態新模式不斷涌現的背景下，我們通過多樣化的人才服務，幫助企業在全球范圍內獲取人才競爭優勢，提升組織效能，為您的人才配置與業務發展提供一體化支撐。
中高端人才訪尋
招聘流程外包
靈活用工
校招與雇主品牌
人才培訓與發展
人才規劃與咨詢
薪稅服務
垂直招聘平臺
政企數智化
在數字經濟與產業互聯浪潮下，我們幫助更廣泛用戶實現人崗深度撮合與人才數智化管理，體驗前沿技術激活的創新增長。賦能區域人才決策及人才治理數智化轉型，發揮精準就業、人才引進、人才治理、產才協同價值。
企業人力資源數字化轉型
政府人才治理數智化轉型
職場晉級
科銳職涯優勢管理，深度洞悉人才市場發展軌跡，聚焦人才職業發展與管理。通過天性優勢測評、簡歷門診、面試輔導、職涯規劃等多個維度，全方位助力人才挖掘自身核心競爭力、明確最佳發展路徑、全面提升職場認知思維體系，探尋職場晉級突破之道。
職涯管理
簡歷門診
面試輔導
職涯規劃
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就業引才
公司動態
直播回顧丨出海企業人才招引背后的洞察和邏輯（上）
科銳國際受邀出席第十二屆“中國河北高層次人才引進交流大會”，并被授予“河北省獵頭引才工作站”稱號
科銳國際被評選為“2021最適宜工作的職場”
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優秀實踐丨從歐洲到亞太，海外本地團隊搭建要情直達
隨著過去幾年國內互聯網市場趨于飽和，流量和用戶滲透率基本見頂，中國互聯網企業紛紛轉戰海外，以獲取更廣泛的全球市場，科銳國際也一路見證了眾多中國企業在海外市場開疆拓土，并為其進行當地的人才團隊的海外?招聘與配置提供支持。
2021-12-15 11:00 人才招聘海外招聘全球化
科銳才到云助力金融企業搭建人力資源系統
才到云致力于為中大型企業，快速成長型企業，事業單位與央國企提供一站式HRSaaS應用和O2O人力服務整體解決方案。助力助力金融企業搭建人力資源系統，提高人力資源管理效率。
2021-10-18 14:20 金融
助力某綜合性能源集團完成挑戰，建立新系統
助力某綜合性能源集團公司完成有著紙質檔案梳理難度大、數據保密要求高、中組部格式要求復雜、上線時間緊急等挑戰的人力資源管理系統項目。
2021-05-17 18:42 人力資源管理
為某高科技公司旗下公司提供一體化HR系統
才到云為某高科技公司旗下5家公司提供一體化HR系統，服務1500+員工，并與其OA、財務、工時管理、考勤和全球HR系統等多個外部系統實現對接。
2021-05-17 18:36 人力資源管理高科技
助力某零售集團解決組織痛點，提高效益
與某零售集團長期合作，為集團的組織架構、人員信息、薪酬計算、考勤分析等組織痛點提供高效可行的解決方案，提高客戶的的組織效益。
2021-05-17 15:42 零售
為某藥企總部和各地分子公司提供了整合又靈活的HRSaaS解決方案
科銳才到云為某藥企總部和各地分子公司提供了整合又靈活的HRSaaS解決方案，對接多業務系統，有效應對客戶高頻人員流動和異動管理。
2021-05-17 15:39 醫療健康
觀勢觀薪：業務流程外包(BPO)與共享中心人才趨勢-馬來西亞
在全球業務流程外包(BPO)市場規模不斷擴大的形勢下，新冠疫情為BPO帶來主要挑戰，主要表現為較難轉換遠程辦公和在家工作模型。因此，靈活性和敏捷性是后疫情時代BPO服務的關鍵。
2021-03-05 17:46 人才招聘
頭部CRO企業出海記，從0到1團隊搭建
CRO，又稱合同研究組織，是指通過合同形式，為制藥企業的藥物研發，提供專業化外包服務的組織或機構。CRO存在的意義是幫助藥企極大程度地縮小了藥物研究周期、極大地減少了研究成本以及降低了藥企自行研發的風險。
2021-02-26 16:27 醫療健康人才招聘
科銳HR SaaS招考一體化助力“中國建設銀行寧夏分行2021年度校園招聘”降本提效
在新冠疫情的沖擊下，企事業單位的招才引智工作受到較大挑戰，線下校園招聘活動嚴重受限，大規模面試難以安排。面對周期長、人數多、節奏快的校園招聘，如果企事業不能盡快、高質量地完成人才初面和初篩，將在后續的“搶人大戰”中逐漸喪失主動權。
2021-02-05 15:26 人才招聘
科銳靈活用工，破解互聯網企業緊缺新型人才招聘難題
近年來，互聯網企業蓬勃發展，即使在疫情帶來的“經濟寒冬”中仍呈現了逆勢上揚。尤其，伴隨新一代年輕群體漸成消費主力，他們對于多樣化生活方式的訴求和線上消費的習慣，使得一些生活服務類互聯網平臺快速成長，商業形態日漸成熟，其對于人才的需求也越來越迫切。而作為“A股人力資源第一股”，科銳國際持續在相關領域布局深耕，積累了諸多成功實踐，其中就包括了一家國內頭部生活服務類互聯網企業。我們同該企業自2017年起
2021-01-04 15:10 人才招聘人力資源管理靈活用工
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